Avril 2014

Intervention de l'association edh dans le Master Affaires Publiques de Sciences-Po Paris

Des membres du Bureau edh sont intervenus dans le Master Affaires Publiques de Sciences-Po Paris, sur le thème de "la responsabilité des sociétés multinationales en matière de droits de l'homme et d'environnement". Ils y ont présenté les actions mises en œuvre au sein de leurs entreprises et celles d'edh pour mettre en place les normes de "soft law" et en particulier le cadre de référence posé par les Principes Directeurs des Nations unies. L'association considère que les actions de formation et de sensibilisation dans ce domaine sont primordiales dans le cadre de la formation initiale et continue et se réjouit d'avoir pu échanger avec les étudiants.

3 Mars 2014

Contribution d'edh à la plateforme RSE : edh a présenté ses réalisations au Groupe de travail "Implications de la responsabilité des entreprises sur leur chaîne de valeur".

Au cours de cette réunion, edh a exposé ses actions et celles de plusieurs entreprises membres pour promouvoir les droits de l'homme. D'autres entreprises ont également fait part de leurs expériences. Cela permet aux membres de la plateforme de disposer d'exemples concrets d'entreprises engagées dans un processus d'amélioration continue.

Ces auditions permettent ainsi de donner une dimension complémentaire à celles apportées par des juristes, des universitaires ou des acteurs institutionnels tels que l'OCDE ou l'OIT (Organisation Internationale du Travail).

Pour plus d'informations : www.strategie.gouv.fr/travaux/instances/plateforme-rse

Février 2014

Partenariat edh - Global Compact France : les deux associations ont souhaité formaliser leurs relations à travers la signature d'un partenariat.

Ce partenariat est basé sur le partage d'expériences et la mise en commun de ressources et d'expertise.

Global Compact France
est le relai local français du Global Compact des Nations unies et vise en particulier à faire connaître ses principes, dont les six premiers relatifs aux droits de l'homme et aux normes inernationales du travail s'inscrivent pleinement dans l'objet de l'association edh. Ce partenariat vise donc à favoriser leur objectif commun de renforcer la prise en compte des droits de l'homme au sein des entreprises.

Janvier 2014

Adhésion à l'association du groupe Orange, leader du secteur des télécommunications.

Edh se réjouit d'accueillir une entreprise leader du secteur des télécommunications. Orange est en effet l'un des principaux opérateurs du secteur dans le monde, il est présent dans 32 pays et sert plus de 230 Millions de clients. Dans le cadre de sa démarche RSE, le Groupe attache une importance toute particulière au respect de la vie privée et à la liberté d'expression et à ce titre est membre de l'initiative "Telecom Industry Dialogue".

Décembre 2013

Edh, en tant que membre de la plateforme RSE, participe au groupe de travail n°3

sur "les implications de la responsabilité des entreprises sur leur chaîne de valeur (filiales et fournisseurs) telle que recommandée par les normes internationales".

2 décembre 2013

2ème forum des Nations Unies sur les Entreprises et les Droits de l'Homme.

Pierre Mazeau, trésorier d'edh et délégué général du Global Compact France à participé au 2ème Forum des Nations Unies sur les Entreprises et les Droits de l'Homme qui a réuni plus de 1 700 délégués à Genève pour mesurer les avancées de la mise en oeuvre des principes directeurs de l'ONU adoptés à l'unanimité en juin 2011. Une occasion de faire connaître l'association edh au sein de la communauté internationale.

Octobre 2013

L’association edh participe à la plate-forme dédiée à la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) installée par le gouvernement français en juin 2013.

En tant que membre suppléant du Global Compact France, l’association pourra faire valoir ses positions, favoriser la prise en compte des droits de l’homme au plus haut niveau et contribuer aux travaux collectifs. Elle se félicite de la prise en compte des droits de l’homme au sein des entreprises en tant que sujet à part entière.

18 octobre 2013

Françoise Guichard, Présidente de l’Association, est intervenue le 18 octobre 2013 dans une table-ronde organisée par l’ORSE et CSR Europe sur la thématique des droits de l’homme.

Cette rencontre a réuni un ensemble d’entreprises françaises pour échanger sur les défis et les attentes en matière de droits de l’homme et réfléchir à une meilleure intégration dans la stratégie et les différents métiers de l’entreprise.

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