edh a contribué aux travaux du représentant spécial des Nations unies chargé de la question des entreprises et des droits de l’homme :

EDH membre du Global Compact des Nations unies

L'association a adhéré au Global Compact des Nations unies, s'engageant ainsi à soutenir ses dix principes, et en particulier ceux relatifs aux droits de l'homme et aux normes du travail.

Le Global Compact des Nations unies est une initiative volontaire destinée à rassembler les entreprises, les organismes des Nations unies, le monde du travail et la société civile autour de dix principes universels regroupés en quatre grands domaines : droits de l'homme, normes internationales du travail, environnement et lutte contre la corruption. 

Par cette adhésion, l'association s'engage en particulier à diffuser et favoriser la bonne application des principes et à participer aux initiatives thématiques et groupes de travail du Global compact et de ses réseaux. Cette adhésion s'inscrit dans le cadre du partenariat de l'association avec le Global Compact France.

 Notre communication sur l'Engagement
(mars 2015-mars 2017) 

Pour plus d'informations : www.unglobalcompact.org/participant/51061-Entreprises-pour-les-droits-de-l-homme-edh

Pour une mise en oeuvre opérationnelle des droits de l'homme dans l'entreprise

 (document distribué lors de la consultation organisée par le MEDEF et sollicitée par John Ruggie d’octobre 2010)



L’association est aussi souvent sollicitée pour participer à des conférences ou des panels d’experts sur la question des entreprises et des droits de l’homme.